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Perception Directe® : Le Coaching par excellence

Dernière mise à jour : 28 mars


Perception directe : le coaching par excellence

La perception directe : une approche unique de coaching

 

Dans notre quête d'épanouissement personnel, nous analysons souvent les situations à travers le prisme de nos expériences passées et de nos connaissances acquises. Cela crée des certitudes et des croyances qui nous éloignent de la véritable compréhension de notre existence. La clé de la transformation d'un problème réside dans la qualité d'attention dans l'instant présent, une approche que beaucoup d'entre nous négligent en raison de notre tendance à constamment vouloir envisager l'avenir plutôt que le ici maintenant.

Qu'est-ce que La perception directe® au juste ?

Il y a deux sortes de compréhension : l'une est théorique tandis que l'autre est instantanée.

Comprendre intellectuellement signifie qu'il n'y a pas de compréhension réelle, mais seulement le plaisir d'accumuler des idées. Nulle changement profond n'est possible dans l'illusion du savoir. Comprendre factuellement implique de percevoir la nature d'un problème directement et en profondeur.

La Perception Directe ® est une compréhension immédiate de notre réalité basée sur les sensations. Ces sensations suffisent à créer une représentation complète du monde qui nous entoure, sans besoin de faire intervenir le processus de pensée basé sur l’interprétation, la justification et la condamnation. Elle ne nécessite nullement l’utilisation de connaissances issues du passé et de la mémoire, qui est un amalgame de :


  • Connaissances

  • Expériences

  • Croyances

  • Certitudes

  • Peurs

  • Traumatismes

  • Etc.


Les données sensorielles sont riches et se suffisent pour apporter un jugement juste de l’instant présent. Ainsi, ce que nous percevons sans l’intervention de la pensée, du moi permettent de faire un constat précis qui invite naturellement l’action juste.

En générale, nous avons tendance à déformons la réalité

Il faut comprendre que ce que nous faisons en général c’est de déformer la réalité en fonction de nos divers conditionnements. Nous ne voyons donc jamais le fait indiscutable d’une situation. Il nous est alors impossible de passer à l’action de manière pragmatique.

Un mot sur le développement personnel

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Cette approche va bien au-delà de tout ce qui est proposé dans le coaching du développement personnel. Il est question ici, non pas de techniques pour adapter l'individu, mais d'une remise en question profonde permettant de se libérer définitivement des blocages liés l'image de soi. C'est une approche "psychologique du bon sens" qui semble faire défaut dans la majorité des pratiques centrées  sur le bien-être et l'adaptation plutôt que la transformation.Cette méthode unique de coaching vise à éliminer la distorsion entre nos idées et la réalité, permettant ainsi de nous reconnecter à une vérité tangible, pragmatique et non plus issue de la projection ni de l'illusion. 

Coaching de perception directe : la base des schémas mentaux


L'estime de soi se construit dès l'enfance. Les critiques répétées, les comparaisons incessantes et les attentes irréalistes des parents et du système scolaire façonnent une image négative de soi. L'enfant apprend alors à se conformer plutôt qu'à s'écouter, ce qui l'éloigne de sa véritable identité.


Si l'on a grandi avec des figures parentales toxiques ou excessivement critiques, le manque de confiance et d'estime de soi peut être profondément ancré. Dès l'âge de six ans, ces croyances limitantes sont souvent déjà bien installées, influençant durablement la perception que l'on a de nous-mêmes.

Après vingt années de recherches, l'approche unique que je propose est le meilleur de ce qui existe en matière de psychologie transformative. Vous souhaitez vous former à la méthode de Perception Directe ?


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tgeschals
tgeschals
Mar 19
Rated 5 out of 5 stars.

Le coaching par excellence.

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